前5个月十堰城镇新增就业2.9万人

十堰广电讯（全媒体记者 徐静  房县融媒记者 代世旭）今年以来，十堰市大力实施就业优先战略，强化就业优先政策，多渠道助企稳岗扩就业，截至5月底，全市实现城镇新增就业2.9万人。

在湖北汽车工业学院的实验室里，来自甘肃靖远的张文娜，正在做纽扣电池相关实验，说到她与十堰的结缘，还是去年我市在武汉大学举行的校园招聘会。

张文娜通过十堰的招才引智活动了解到我市的人才政策非常优厚，有人才津贴、武当人才卡、提供住房便利等，这些都让她感觉到我市对人才非常重视。

好政策引来金凤凰，最终，从博士毕业的张文娜和丈夫一起选择来到十堰。

张文娜说，十堰市提供了每年8万元连续发放3年的人才津贴，学校也提供了近100万元的引进待遇，解决了他们的后顾之忧，让他们全身心地投入到科研和教学中。

人才兴则事业兴，今年以来，我市已通过高层次人才“名校行”、校企“双进”活动，吸引大学生留(回)堰9702人，新发放“武当人才卡”610张，兑现大学生各类补贴资金2120万元。

优化环境“留人才”只是第一步，我市还建立人社干部包联机制，精准对接企业用工需求，更好服务企业发展。

前不久，湖北猛程智能装备股份有限公司就通过人社部门，解决了用工缺口问题。

公司副总经理许新刚介绍，当时该公司的用工缺口在50人左右，张湾区就业局得知后立即协调零工驿站解决了用工难题。

工人鲍锡洋说，他到该公司以后，感觉工作环境、工资等方面与自己的心里预期相符，也准备长期干下去。

我市还围绕推进城镇和产业“双集中”，紧盯农民进城、返乡创业、外来务工、大学生等“四类群体”促进就业。今年51岁的何立斌就是看到了家乡的发展变化，结束在外地打工的生活，回到家乡房县就业。

房县人力资源和社会保障局局长周绪刚介绍，房县籍外出务工人员总量在逐步减少，人才和城乡劳动力从县外回流至县内，已逐渐成为新趋势，累计吸引5102名高校毕业生来房返房就业创业，促进10367名来房返房在房人员就业。

环境好，人才聚，事业兴。今年市人社局还围绕“一主四优多支撑”产业开展“春风行动”系列招聘活动，帮助全市182家重点企业解决用工3119人，为1.3万人提供职业技能培训，新发放创业担保贷款9.43亿元，一系列就业服务组合拳，不断提升就业质量，促进充分就业。截至5月底，全市实现城镇新增就业2.9万人，农村劳动力转移就业101万人。

编辑：万林